- Gesamtumsatz in Q3 bei 7,28 Mrd. US-Dollar, +2,9 Prozent gegenüber dem Vorjahr (währungsbereinigt +1,7 Prozent)
- Nettogewinn bei 1,41 Mrd. US-Dollar, +7 Prozent gegenüber dem Vorjahr
- Sehr starkes zweistelliges Wachstum in den Schwellenländern, angeführt von Indien (+23,4 Prozent), und den Bereichen Energy, Resources & Utilities (+11,8 Prozent), Manufacturing (+7 Prozent) sowie Lifesciences & Healthcare (+3,1 Prozent)
- AI.Cloud führte die Nachfrage unter den Service Lines an mit starker Dynamik bei Cloud-Migrationen und wachsendem Interesse der Kunden an KI und generativer KI
- Wert des Auftragsbestandes im dritten Quartal 2023/2024 bei 8,1 Mrd. US-Dollar
Frankfurt | Mumbai, 12. Januar 2024: Das indische IT-Beratungsunternehmen Tata Consultancy Services (TCS) hat seine Zahlen für das dritte Quartal bekanntgegeben. Der Umsatz erhöhte sich im Vergleich zum Vorjahr auf währungsbereinigter Basis um 1,7 Prozent auf 7,28 Milliarden US-Dollar. Das Nettoergebnis stieg um 7 Prozent auf 1,41 Milliarden US-Dollar. Das Wachstum wurde von den Bereichen Energy, Resources and Utilities (+11,8 Prozent), Manufacturing (+7 Prozent) und Lifesciences & Healthcare (+3,1 Prozent) angetrieben.
Insgesamt priorisieren Kunden weiterhin Investitionen, die die Kostenreduzierung beschleunigen, die geschäftliche Agilität vorantreiben und die Widerstandsfähigkeit der Lieferketten verbessern.
TCS verzeichnete insbesondere im Bereich AI.Cloud eine erhebliche Nachfrage nach der Migration, Modernisierung und Transformation auf Cloud-Plattformen sowie nach Daten in der Cloud, da Unternehmen die Möglichkeiten der generativen KI nutzen wollen. Mit der neu eröffneten AI Experience Academy bietet TCS seinen Mitarbeitern Innovations- und Experimentiermöglichkeiten für verschiedene Gen-KI-Technologien.
„Unsere starke Leistung in einem saisonal schwachen Quartal, das von makroökonomischem Gegenwind geprägt war, belegt die Stärke unseres Geschäftsmodells mit einem gut diversifizierten Portfolio und einer kundenorientierten Strategie“, sagte K Krithivasan, Chief Executive Officer und Managing Director. „Wir sehen eine große Dynamik bei Transaktionen in sämtlichen Märkten, was zu einem soliden Auftragsbestand führt und unser langfristiges Wachstum sichtbar macht. Außerdem beobachten wir ein enormes Interesse an generativer KI und sind in diesem Bereich führend bei der Entwicklung von Innovationen und Sondierungsbestrebungen für unsere Kunden.“
Milind Lakkad, Chief HR Officer, ergänzte: „Immer mehr Mitarbeiter kehren in unsere Büros zurück. Wir gehen davon aus, dass wir bis zum Ende des laufenden Geschäftsjahres in unserem normalen Betriebsmodus arbeiten werden. Parallel dazu geht die Fluktuation zurück und liegt mit 13,3 Prozent in einem für uns angenehmen Bereich. Wir planen, Absolventen anzuwerben und Talente innerhalb von TCS zu fördern. Wir haben mit unserem Campus-Einstellungsprozess für das nächste Jahr begonnen und sehen eine große Begeisterung unter den Berufsanfängern, bei uns einzusteigen."
Branchen: Maßgeblich verantwortlich für das Wachstum im dritten Quartal war der Industriebereich Energy, Resources & Utilities, der um 11,8 Prozent gewachsen ist. Manufacturing verzeichnete ein Plus von 7 Prozent und Life Sciences & Healthcare eines von 3,1 Prozent. Die Consumer Business Group (CBG) ging um 0,3 Prozent, BFSI um 3 Prozent, Communications & Media um 4,9 Prozent und Technology & Services um 5 Prozent zurück.
Regionen: Unter den Hauptmärkten war Großbritannien mit einem Wachstum von 8,1 Prozent führend. Kontinentaleuropa legte um 0,5 Prozent zu, Nordamerika verzeichnete einen Rückgang von 3 Prozent. In den Schwellenländern war Indien mit einem Wachstum von 23,4 Prozent führend. Der Nahe Osten und Afrika wuchsen um 16 Prozent, Lateinamerika um 13,2 Prozent, der asiatisch-pazifische Raum um 3,9 Prozent.
Mitarbeiter: TCS beschäftigt 603.305 Mitarbeiter (Stand: 31. Dezember 2023). Die Belegschaft umfasst 153 Nationalitäten. Der Frauenanteil liegt bei 35,7 Prozent. Die Fluktuationsrate bei den IT-Services belief sich für die vergangenen 12 Monate auf 13,3 Prozent.
Patente: Bis zum 31. Dezember 2023 hat das Unternehmen 7.852 Patente angemeldet, 187 davon im dritten Quartal, und 3.458 Patente erteilt bekommen, 305 davon in Q3.
Aufträge: Zu den im dritten Quartal abgeschlossenen Aufträgen gehören unter anderem die folgenden europäischen Partnerschaften:
- TCS kooperiert mit dem Munch-Museum in Oslo, um immersive und interaktive Kunsterlebnisse für lokale Besucher und ein weltweites Publikum zu schaffen. Wissenschaftler von TCS Research werden Edvard Munchs Kunstwerke und seinen kreativen Prozess mithilfe von KI und maschinellem Lernen wieder zum Leben erwecken. TCS wird zudem IT-Beratung und Workshops anbieten, um mit weiteren digitalen Innovationen neue immersive Museumserlebnisse zu ermöglichen und die Kunst von morgen mitzugestalten.
- Ein führendes europäisches Postunternehmen hat TCS ausgewählt, um die IT-Lösungen für dessen geschäftskritischen E-Commerce und grenzüberschreitenden Handel zu transformieren. Dazu entwickelt das IT-Beratungsunternehmen in seinen Innovations- und Forschungszentren TCS Pace Ports™moderne, digitale Lösungen für Kunden, Partner und Mitarbeiter des Postunternehmens.
- Virgin Media O2 UK setzt die langjährige Partnerschaft mit TCS fort. Das indische IT-Beratungsunternehmen entwickelt für den britischen Telekommunikationsanbieter Lösungen, die eine hohe Automatisierung und Selbsthilfefunktionen für die Mitarbeiter enthalten. Das führt zu einem verbesserten Nutzererlebnis der Belegschaft.
- Für ein führendes europäisches Versicherungsunternehmen, das in über 200 Ländern vertreten ist, wird TCS das IT-Betriebssystem neu gestalten. Darüber hinaus gewährleistet das indische IT-Beratungsunternehmen durch eine zentralisierte Lösung die betriebliche Ausfallsicherheit und geschäftliche Flexibilität des Versicherers.
- Ein großes deutsches Finanzdienstleistungsunternehmen aus der Automobilbranche setzt auf die Expertise von TCS, um die digitale Transformation seiner SAP-Landschaft voranzutreiben. Das Ziel dieser strategischen Partnerschaft ist es, über alle Wertschöpfungsketten hinweg die Geschäftsabläufe zu vereinfachen und die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern.
Weitere Informationen zu den Quartalszahlen entnehmen Sie bitte der globalen Pressemitteilung.
Tata Consultancy Services weltweit
Tata Consultancy Services ist seit mehr als 50 Jahren Partner global agierender Unternehmen für IT-Dienstleistungen, Beratung und Unternehmenslösungen. TCS bietet ein integriertes und beratungsorientiertes Portfolio einschließlich branchenspezifischer und auf den Kunden zugeschnittener Lösungen für Geschäfts-, Technologie- und Entwicklungsleistungen. Agile Methoden sind bei TCS der Standard und das ortsunabhängige Liefermodell setzt neue Maßstäbe für die Softwareentwicklung. Als Teil der Tata Group, der größten multinationalen Unternehmensgruppe Indiens, beschäftigt TCS mehr als 600.000 Mitarbeiter in 55 Ländern. Das Unternehmen erzielte im Geschäftsjahr 2023 einen Umsatz in Höhe von 27,9 Milliarden US-Dollar (Stichtag: 31. März 2023). Es ist in Indien an der BSE (früher Bombay Stock Exchange) und NSE (National Stock Exchange) notiert. Mit seiner Haltung zum Klimawandel und des mehrfach ausgezeichneten sozialen Engagements auf der ganzen Welt ist TCS in führenden Nachhaltigkeitsindizes aufgelistet. Weitere Informationen: www.tcs.com.
Tata Consultancy Services Deutschland
Tata Consultancy Services (TCS) ist seit 1991 in Deutschland und Österreich tätig. Für die enge Zusammenarbeit mit Kunden ist das Unternehmen an neun eigenen Standorten vertreten und bei mehr als 55 Kunden vor Ort präsent. Seit 2008 betreibt TCS ein regionales Delivery Center in Düsseldorf. Aus dem Rechenzentrum in Frankfurt bietet das Unternehmen ein komplettes Portfolio an Cloud-Lösungen für den lokalen Markt. Laut einer Studie des unabhängigen Instituts Whitelane Research ist TCS einer der IT-Dienstleister mit der höchsten Kundenzufriedenheit in Deutschland. Das Unternehmen wurde zudem vom Top Employers Institute als hervorragender Arbeitgeber ausgezeichnet.
Weitere Informationen: www.tcs.com/de-de.
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